RISE travaille dans le cadre du programme central de mesures de soutien aux ÉSO du ministère de la Santé de l’Ontario afin de soutenir l’élaboration et l’évolution des Équipes Santé Ontario. RISE rassemble un groupe varié de membres de l’équipe RISE et s’appuie sur le personnel du McMaster Health Forum. Communiquez avec nous en envoyant un courriel à l’adresse rise@mcmaster.ca ou en consultant nos coordonnées personnelles dans nos profils.

Si vous souhaitez vous connecter au sujet des coachs en gestion de la santé de la population de RISE, veuillez contacter Leslie McGeoch.

Équipe RISE

Notre équipe comprend un co-responsable et un point focal basé au McMaster Health Forum (Forum) et au Trillium Health Partners' Institute for Better Health (THP), ainsi qu'un scientifique associé et un point focal basé au Centre pour la responsabilité sociale à l'Université de l'École de médecine du Nord de l'Ontario (EMNO). L'équipe comprend également des coachs RISE, ainsi que le directeur général du Forum, un chef de projet senior et un coordinateur de l'engagement.

Les points focaux RISE assurent le leadership pour des programmes RISE spécifiques axés sur les soutiens à la mise en œuvre pour les ESO (par exemple, coaching pour soutenir la gestion de la santé de la population, partage en ligne entre pairs et sessions d'apprentissage) et - selon le sujet - pour des activités spécifiques axées sur la demande (par exemple. , RISE jamborees) et produits (par exemple, RISE briefs et synthèses rapides), ainsi que des ressources qui soutiennent les OHT et les partenaires de support OHT (par exemple, le contenu du site Web RISE et les newsletters mensuelles RISE).

Roya Daneshmand

mai 10, 2023, 12:17
Roya travaillera en étroite collaboration avec la Dre Brianne Wood et l'équipe du NOSM U Centre for Social Accountability, dans le cadre du partenariat entre RISE et NOSM U, pour soutenir les ESO du Nord de l'Ontario auprès de leur population. gestion de la santé.
Roya Daneshmand, RISE, NOSM U Centre for Social Accountability
Full Name : Roya Daneshmand
Prefix (honorific) :
First Name : Roya
Middle Name :
Last Name : Daneshmand
Suffix :
Position Title : Focal point, RISE (Centre for Social Accountability at Northern Ontario School of Medicine University)
Email Address : rdaneshmand@nosm.ca
Primary Phone Number :
Fax Number :
LinkedIn Profile URL :
Twitter Profile URL :
SEO Title : Roya Daneshmand
Custom Sort Order : 70
Après avoir obtenu son baccalauréat en sciences de la nutrition humaine et être devenue diététicienne, Roya a poursuivi ses études en santé publique et en nutrition avec un accent sur la nutrition et l'épidémiologie en Finlande. Au cours de cette expérience enrichissante, elle a amélioré ses compétences en analyse de données quantitatives en travaillant avec l'une des plus grandes études de cohorte en Finlande. Elle a ensuite déménagé au Canada pour poursuivre son doctorat en nutrition humaine appliquée afin de comprendre la mise en œuvre de la science de la nutrition et des interventions pour promouvoir un mode de vie sain. Au cours de son doctorat, Roya a acquis des connaissances précieuses sur les divers obstacles qui entravent l'accès aux équipes de santé interprofessionnelles dans différentes régions de l'Ontario. Ces connaissances ont contribué à éclairer ses recherches et son travail dans les systèmes d'apprentissage en santé du Nord de l'Ontario. Cela a éveillé son intérêt à en savoir plus sur l'équité en santé et l'accès aux soins de santé dans le Nord de l'Ontario.

Roya a commencé son travail dans le Nord de l'Ontario en tant que chercheuse au sein de l'équipe de santé familiale de Marathon, où elle a apporté son soutien à des projets ruraux et nordiques. Cette expérience l'a motivée à poursuivre son rôle actuel de coordonnatrice principale de la recherche et de gestionnaire de projet à l'IRSTB, où elle travaille avec NORTHH, qui est le réseau de recherche axé sur la pratique des soins primaires dans le Nord de l'Ontario. Les projets de NORTHH se concentrent sur l'utilisation des données du DME pour comprendre la prestation des services de soins de santé primaires dans le Nord de l'Ontario et comment utiliser les données pour l'amélioration de la qualité, en travaillant vers l'objectif quintuple. Elle a également collaboré avec l'équipe du NOSM U Centre for Social Accountability pour développer un cadre de données pour reconnaître une infrastructure habilitante nécessaire aux ESO du Nord-Ouest de l'Ontario pour soutenir la gestion de la santé de la population.

Dans son nouveau rôle de point focal RISE, Roya travaillera en étroite collaboration avec la Dre Brianne Wood et l'équipe du NOSM U Centre for Social Accountability, dans le cadre du partenariat entre RISE et NOSM U, pour soutenir les ESO du Nord de l'Ontario auprès de leur population. gestion de la santé.
Roya travaillera en étroite collaboration avec la Dre Brianne Wood et l'équipe du NOSM U Centre for Social Accountability, dans le cadre du partenariat entre RISE et NOSM U, pour soutenir les ESO du Nord de l'Ontario auprès de leur population. gestion de la santé.
Team Groups :
  • RISE co-lead
Positions :
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  • RISE
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Personnel du Forum

Les membres du personnel du McMaster Health Forum appuient le travail de RISE dans le cadre de leurs activités plus vastes au sein du Forum.

Roya Daneshmand

mai 10, 2023, 12:17
Roya travaillera en étroite collaboration avec la Dre Brianne Wood et l'équipe du NOSM U Centre for Social Accountability, dans le cadre du partenariat entre RISE et NOSM U, pour soutenir les ESO du Nord de l'Ontario auprès de leur population. gestion de la santé.
Roya Daneshmand, RISE, NOSM U Centre for Social Accountability
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Après avoir obtenu son baccalauréat en sciences de la nutrition humaine et être devenue diététicienne, Roya a poursuivi ses études en santé publique et en nutrition avec un accent sur la nutrition et l'épidémiologie en Finlande. Au cours de cette expérience enrichissante, elle a amélioré ses compétences en analyse de données quantitatives en travaillant avec l'une des plus grandes études de cohorte en Finlande. Elle a ensuite déménagé au Canada pour poursuivre son doctorat en nutrition humaine appliquée afin de comprendre la mise en œuvre de la science de la nutrition et des interventions pour promouvoir un mode de vie sain. Au cours de son doctorat, Roya a acquis des connaissances précieuses sur les divers obstacles qui entravent l'accès aux équipes de santé interprofessionnelles dans différentes régions de l'Ontario. Ces connaissances ont contribué à éclairer ses recherches et son travail dans les systèmes d'apprentissage en santé du Nord de l'Ontario. Cela a éveillé son intérêt à en savoir plus sur l'équité en santé et l'accès aux soins de santé dans le Nord de l'Ontario.

Roya a commencé son travail dans le Nord de l'Ontario en tant que chercheuse au sein de l'équipe de santé familiale de Marathon, où elle a apporté son soutien à des projets ruraux et nordiques. Cette expérience l'a motivée à poursuivre son rôle actuel de coordonnatrice principale de la recherche et de gestionnaire de projet à l'IRSTB, où elle travaille avec NORTHH, qui est le réseau de recherche axé sur la pratique des soins primaires dans le Nord de l'Ontario. Les projets de NORTHH se concentrent sur l'utilisation des données du DME pour comprendre la prestation des services de soins de santé primaires dans le Nord de l'Ontario et comment utiliser les données pour l'amélioration de la qualité, en travaillant vers l'objectif quintuple. Elle a également collaboré avec l'équipe du NOSM U Centre for Social Accountability pour développer un cadre de données pour reconnaître une infrastructure habilitante nécessaire aux ESO du Nord-Ouest de l'Ontario pour soutenir la gestion de la santé de la population.

Dans son nouveau rôle de point focal RISE, Roya travaillera en étroite collaboration avec la Dre Brianne Wood et l'équipe du NOSM U Centre for Social Accountability, dans le cadre du partenariat entre RISE et NOSM U, pour soutenir les ESO du Nord de l'Ontario auprès de leur population. gestion de la santé.
Roya travaillera en étroite collaboration avec la Dre Brianne Wood et l'équipe du NOSM U Centre for Social Accountability, dans le cadre du partenariat entre RISE et NOSM U, pour soutenir les ESO du Nord de l'Ontario auprès de leur population. gestion de la santé.
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Anciens

Nos anciens RISE ont été des contributeurs importants au développement du programme et des nombreux soutiens qu'il fournit.

Roya Daneshmand

mai 10, 2023, 12:17
Roya travaillera en étroite collaboration avec la Dre Brianne Wood et l'équipe du NOSM U Centre for Social Accountability, dans le cadre du partenariat entre RISE et NOSM U, pour soutenir les ESO du Nord de l'Ontario auprès de leur population. gestion de la santé.
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Après avoir obtenu son baccalauréat en sciences de la nutrition humaine et être devenue diététicienne, Roya a poursuivi ses études en santé publique et en nutrition avec un accent sur la nutrition et l'épidémiologie en Finlande. Au cours de cette expérience enrichissante, elle a amélioré ses compétences en analyse de données quantitatives en travaillant avec l'une des plus grandes études de cohorte en Finlande. Elle a ensuite déménagé au Canada pour poursuivre son doctorat en nutrition humaine appliquée afin de comprendre la mise en œuvre de la science de la nutrition et des interventions pour promouvoir un mode de vie sain. Au cours de son doctorat, Roya a acquis des connaissances précieuses sur les divers obstacles qui entravent l'accès aux équipes de santé interprofessionnelles dans différentes régions de l'Ontario. Ces connaissances ont contribué à éclairer ses recherches et son travail dans les systèmes d'apprentissage en santé du Nord de l'Ontario. Cela a éveillé son intérêt à en savoir plus sur l'équité en santé et l'accès aux soins de santé dans le Nord de l'Ontario.

Roya a commencé son travail dans le Nord de l'Ontario en tant que chercheuse au sein de l'équipe de santé familiale de Marathon, où elle a apporté son soutien à des projets ruraux et nordiques. Cette expérience l'a motivée à poursuivre son rôle actuel de coordonnatrice principale de la recherche et de gestionnaire de projet à l'IRSTB, où elle travaille avec NORTHH, qui est le réseau de recherche axé sur la pratique des soins primaires dans le Nord de l'Ontario. Les projets de NORTHH se concentrent sur l'utilisation des données du DME pour comprendre la prestation des services de soins de santé primaires dans le Nord de l'Ontario et comment utiliser les données pour l'amélioration de la qualité, en travaillant vers l'objectif quintuple. Elle a également collaboré avec l'équipe du NOSM U Centre for Social Accountability pour développer un cadre de données pour reconnaître une infrastructure habilitante nécessaire aux ESO du Nord-Ouest de l'Ontario pour soutenir la gestion de la santé de la population.

Dans son nouveau rôle de point focal RISE, Roya travaillera en étroite collaboration avec la Dre Brianne Wood et l'équipe du NOSM U Centre for Social Accountability, dans le cadre du partenariat entre RISE et NOSM U, pour soutenir les ESO du Nord de l'Ontario auprès de leur population. gestion de la santé.
Roya travaillera en étroite collaboration avec la Dre Brianne Wood et l'équipe du NOSM U Centre for Social Accountability, dans le cadre du partenariat entre RISE et NOSM U, pour soutenir les ESO du Nord de l'Ontario auprès de leur population. gestion de la santé.
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